Digitale collega's nemen werk over dat tot voor kort alleen mensen deden. Wat betekent dat voor je werknemers, voor cultuur en voor hoe je je organisatie inricht? Een middag met een kleine kring besluitvormers, drie gastheren en ruimte om echt door te vragen.
SPAIK zet AI aan het werk in organisaties. Breaking Habits begeleidt de mensen en leiders die daardoor veranderen. En SPAIKY, de AI, zit gewoon op het podium en praat mee.
Wie loopt voor, wie loopt achter, en welk werk verschuift precies. Met de werkcurve en de matrix die we bij klanten gebruiken.
Werkgeluk, weerstand en de rol van HR als AI van een IT-vraagstuk een mensenvraagstuk wordt.
Praat mee in de crash course, koppelt je aan je gesprekspartner, stelt vragen aan het panel en vat de dag samen.
Opent de middag: waar het werk heen gaat, en waarom HR dit naar zich toe moet trekken.
Over werkgeluk, weerstand en leiderschap als collega's niet allemaal mensen meer zijn.
Leidt het gesprek, haalt de groepen uit en stelt de vragen die de zaal nog niet durft te stellen.
Vier blokken, drie gastheren, en een middag lang genoeg om echt door te vragen. Panelleden maken we de komende weken bekend.
Welk werk AI overneemt, welk werk juist menselijker wordt, en waarom HR daar de regie op kan pakken.
In kleine groepen aan de slag met wat er in jouw rol verandert en wat er blijft. SPAIKY zorgt dat je de juiste mensen tegenkomt.
Wat het doet met betrokkenheid, cultuur en leiderschap als collega's niet allemaal mensen meer zijn.
Drie mensen uit de praktijk die het niet met elkaar eens zijn over de stelling: AI gaat netto positief zijn voor mensen. Jij vraagt door.
Inloop 14:30, start 15:00, borrel om 18:00. Wat er tussendoor gebeurt, ontdek je op de dag zelf.
Niet als demo, maar als aanwezige partij. Zo voel je zelf wat een collega is die geen mens is.
Het Neherlab opende in 1955 als onderzoekslab van de PTT. Hier werden de eerste postsorteermachines gebouwd, machines die handschrift konden lezen en een van de eerste Nederlandse computers. Zeventig jaar later voeren we in dezelfde zaal hetzelfde gesprek. Sinds 2010 rijksmonument, het auditorium is gerestaureerd en het podium loopt over in de borrelruimte.
Je beste mensen, bezig met werk dat AI net zo goed kan doen.
Er is ruimte voor zo'n veertig mensen en je bent onze gast. Vul het formulier in, dan hoor je binnen een paar dagen van ons. Is er plek, dan krijg je een agenda-uitnodiging vanuit SPAIK.